ПФР определил лучших работодателей

Победителями стали 1 234 страхователя. Из них — 13 представителей Вологодской области из Вологды, Череповца, Великого Устюга, Кирилловского, Тотемского, Шекснинского, Сямженского, Чагодощенского, Харовского и Верховажского районов.

Это 2 предприятия с численностью сотрудников свыше 500 человек, по 4 победителя в категориях «численность работников от 100 до 500 человек» и «до 100 человек» и 3 индивидуальных предпринимателя.

Все они будут отмечены почётными дипломами, подписанными Председателем Правления ПФР Антоном Дроздовым и управляющим Отделением Пенсионного фонда по Вологодской области Василием Жидковым.

Вниманию СМИ: торжественная церемония награждения состоится 31 мая в 11 часов по адресу: г. Вологда, ул. Лермонтова, 15 А, 7 этаж, конференц-зал.

В 12 часов состоится пресс-конференция, посвящённая итогам конкурса «Лучший страхователь».

Победители в номинации "Предприятия с численностью сотрудников свыше 500 человек:

- ООО «Шекснинский комбинат древесных плит» (УПФР в Шекснинском районе);

- УФПС Вологодской области-филиал ФГУП «Почта России» (УПФР в г. Вологде).

Победители в номинации "Предприятия с численностью сотрудников от 100 до 500 человек:

- СПК (колхоз) Николоторжский (УПФР в Кирилловском районе);

- СПК «Родина» (УПФР в Тотемском районе);

- ПК «Шекснинский маслозавод» (УПФР в Шекснинском районе);

- СХПК Комбинат «Тепличный» (УПФР в г. Вологде).

Победители в номинации "Предприятия с численностью сотрудников до 100 человек:

- Потребительское общество «Сямженский хлебозавод» (ОПФР в Сямженском районе);

- Автономное учреждение Редакция газеты «Новая жизнь» (УПФР в Кирилловском районе);

- КОЛХОЗ «АНИШИНО» (УПФР в Чагодощенском районе);

- ООО "Лесток» (УПФР в г. Великий Устюг).

Индивидуальные предприниматели, использующие труд наёмных работников:

- Корчагин Леонид Алексеевич (УПФР в Харовском районе);

- Горблянская Анна Михайловна (УПФР в Верховажском районе);

- Шитов Алексей Владимирович (УПФР в г. Череповце и Череповецком районе).

Для справки: работодатели – ключевые участники российской пенсионной системы. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, которые они уплачивают в ПФР – это будущие пенсии их сотрудников и пенсии сегодняшних пенсионеров. Поэтому главная цель конкурса – повышение уровня социальной ответственности работодателей и их вовлечение в процесс увеличения будущей пенсии россиян.

Лучшие работодатели определялись по следующим критериям:

- своевременное перечисление страховых взносов в полном объеме на страховую и накопительную пенсии своих сотрудников;

- своевременное представление в Пенсионный фонд документов для ведения персонифицированного учёта, назначения и перерасчёта пенсий, конвертации пенсионных прав;

- своевременная регистрация в системе обязательного пенсионного страхования всех своих сотрудников;

- отсутствие жалоб на работодателя о нарушениях законодательства об обязательном пенсионном страховании;

- размер средней зарплаты сотрудников должен быть выше суммы прожиточного минимума, утвержденного органами государственной власти субъекта РФ.

Дополнительно:

- участие работодателя в софинансировании пенсионных накоплений своих сотрудников.

Для справки: в числе победителей ежегодного всероссийского конкурса «Лучший страхователь 2013 года по обязательному пенсионному страхованию» было предприятие Кичменгского Городка — потребительское общество «Хлеб» (председатель совета – Лариса Петровна Пустохина)